El Team Building y sus beneficios

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En las empresas los equipos de trabajo no siempre funcionan de la manera más óptima, por lo que se hace difícil alcanzar los objetivos planteados. El gran desafío de los líderes empresariales es: ¿Cómo conseguir un equipo de alto rendimiento? En éste contexto, las empresas han encontrado en el “Team Building” una poderosa instrumento para fortificar la composición y el trabajo en equipo. Gracias al Team Building, las empresas logran fortificar la convicción, la integración y el trabajo en conjunto, mediante una serie de actividades en donde cada trabajador tenga un catálogo y aporte valor para efectuar el reto presentado. Esto ayudará a que los trabajadores afronten diversas situaciones laborales con otra comprensión y una mayor eficiencia.

¿Qué es el team building?

Se trata de la organización y realización de actividades, fomentando trabajo en equipo entre los trabajadores de la empresa

Beneficios de Team Building

Para la empresa:

Mejora comunicación interna
Aumenta el sentimiento de la pertenencia
Fomenta la positividad
Potencia el trabajo en equipo
Identica fortalezas y debilidades

Para el trabajador:

Mejora el autoconocimiento
Estimula confianza
Mejora crecimiento personal
Aumenta creatividad
Motivación en el trabajo diario

Organización de Team Building:

Se realiza por lo general fuera de los horarios laborales, buscando transmitir jornadas de ocios y tiempo libre, los pasos a seguir son los siguiente:

Planifica: Identifica las carencias del equipo, analiza propuestas y ayuda a solucionar ese problema

Realiza: Crea actividades que generen un trabajo, buscando la solidaridad y el compañerismo

Sigue: Analizar las actividades grupales, generando un dialogo buscando resultados positivos.

Actividades favoritas para el Team Building

1. Deporte y aventura

2. Juegas para la toma de decisiones

3. Talleres de cocina

4. Actuar una escena

5. Juegos de confianza.